【高年収業界へ!】M&A業界への転職におすすめのエージェント7選

2026年06月23日

M&A業界は年収が高いことやビジネスマンとしての成長機会が得られることから、転職による人材の流入が増えています。
年収1,000万円以上の求人が多く、中にはインセンティブを合わせると年収数千万円~数億円の年収になる場合もあります。

M&A業界への転職はもちろん難易度が高く、できるだけ転職のプロであるエージェントを活用することがおすすめです。
そこで本記事では、M&A業界への転職を考えてる人に向け、おすすめの転職エージェント7選をご紹介します。

注目度の高い業界への転職を実現し、スキルアップしましょう。

Right Brothers

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ゴーエムエー

https://right-b.com/lp/afl/v3/

Right Brothersは、株式会社RightBrothersが提供するM&A業界に特化した転職エージェントサービスです。

「上司を選べる」という新しい転職手法を提案し、求職者が自分に合った職場環境を選ぶことを重視しています。

また、内定率の高さや独自の選考フローを誇り、入社後の活躍を支援するノウハウも提供しています。

M&A業界でのキャリアを考える方にとって、信頼できるパートナーとなるでしょう。

ヤマトヒューマンキャピタル

ヤマトヒューマンキャピタル

https://yamatohc.co.jp/

ヤマトヒューマンキャピタルは、M&A業界への転職支援に特化した人材紹介会社です。

経営とファイナンス分野に強みを持ち、M&A、プライベートエクイティファンド、ベンチャーキャピタル、事業再生、投資銀行、コンサルティングなどの業界への転職をサポートしています。

同社は、「プロ経営者」を一人でも多く輩出することをミッションとし、豊富な業界知識と経験を持つキャリアコンサルタントが、個別のニーズに応じたきめ細かな支援を提供しています。

Career Ladder(キャリアラダー)

キャリアラダー

https://careerladder.jp/

Career Ladder(キャリアラダー)は、M&A仲介業界未経験者のための業界特化エージェントです。
M&A業界の専門家が運営し、面談回数平均30回以上で、内定率を最大化を実現しています。

特に、業界未経験者へのサポートに力を入れており、個別のキャリア相談や応募書類添削、面接対策を行います。
土日祝日対応が可能であり、新卒紹介実績が業界でNo.1を誇ります。(25卒内定実績30名以上)

M&A業界未経験の方の心強い味方となるでしょう。

キャリアサファリ

キャリアサファリ

https://career-safari.com/

キャリアサファリは、領域特化型の転職エージェントで、主に20代から30代のキャリアアップを支援しています。

M&A仲介、損害保険、コンサルティング、SaaS・IT業界に焦点を当て、豊富な求人情報を提供しています。

多数のM&A仲介会社とコラボレーションした動画企画やセミナーを積極的に実施しており、M&A業界を目指す方に有益な情報提供をしています。

特化した業界でのキャリアアップを目指す方にとって、キャリアサファリは心強いパートナーとなるでしょう。

UNICAREER(ユニキャリア)

ユニキャリア

https://unicareer.co.jp/

UNICAREERは、M&A業界に特化した転職エージェントです。
M&A業界を熟知した専任アドバイザーが、異業種や未経験からの転職も強力にサポートします。

独自のコネクションによる非公開求人も豊富で、業界のインセンティブ実態や面接対策まで手厚くサポートしています。

未経験者から経験者まで、M&A業界でのキャリアアップを目指す方に適した転職エージェントと言えるでしょう。

NewMA

ニューエムエー

https://newma.co.jp/

NewMAはM&Aアドバイザリー経験者が転職支援する、M&A特化型若手ハイリャリア転職支援サービスです。

M&A業界経験者による専門的なサポートを提供し、業界の実情や各求人の特徴を深く理解した上で、求職者にリアルな情報を伝えます。

特に、未経験者に対しては業界のメリットやデメリットを丁寧に説明し、応募書類の添削や面接対策を通じて成功をサポートします。

年収2,000万円以上などの転職ケースもあり、高い条件での転職を目指す方にとって有益な選択肢となるでしょう。

M&A JOB BOARD

エムエージョブボード

https://ma-job-board.com/

M&A JOB BOARDは、M&A業界に特化した転職支援サービスです。

M&A業界経験者による専門のキャリアアドバイザーが、求職者のサポートを行います。

業界未経験者の転職にも強みを持ち、求人票だけでは分からない詳細な企業情報の提供や、選考書類作成のサポート、面接対策を徹底的に行います。

M&A業界でのキャリアアップを目指す方に適した、信頼性の高い転職エージェントと言えるでしょう。

これから就職を目指す学生は以下のサイトも参考にしてみてください。
長期インターン・有給インターン求人を探すなら「ココシロインターン」

また、M&A業界に限らず就活・転職を考えている方は以下のサイトも参考になります。
よりリアルな就活・転職をサポートするサイト「ログシップ」|株式会社ログシー
ログキャリ|就職・転職活動のお悩み解決!情報発信メディア

M&A業界転職に関するよくある質問

M&A業界への転職におすすめのエージェントはどこですか?

M&A業界特化型のおすすめエージェントは7社あります。「Right Brothers」(上司を選べる)、「ヤマトヒューマンキャピタル」(経営・ファイナンス特化)、「Career Ladder」(業界未経験者特化)、「キャリアサファリ」(領域特化)、「UNICAREER」、「NewMA」(年収2,000万円超の事例あり)、「M&A JOB BOARD」(業界経験者によるサポート)です。

M&A業界の年収はどれくらいですか?

M&A業界は年収1,000万円以上の求人が多く、インセンティブを合わせると年収数千万円〜数億円になる場合もあります。NewMAの転職事例では年収2,000万円超のケースもあります。高年収かつビジネスマンとしての成長機会が得られることから、転職による人材流入が増加しています。

M&A業界への未経験転職は可能ですか?

はい、可能です。Career LadderやNewMA、UNICAREERなど、業界未経験者を専門にサポートするエージェントが多数あります。Career Ladderは面談平均30回以上で内定率最大化を目指し、新卒紹介実績業界No.1(25卒30名以上)です。応募書類添削や面接対策が手厚く受けられます。

M&A転職エージェントの選び方は?

3つのポイントで選ぶことが重要です。1つ目は「業界特化度」(M&A業界経験者がサポートしているか)、2つ目は「実績」(内定率・年収レンジ・新卒紹介実績)、3つ目は「サポート内容」(面談回数・応募書類添削・面接対策・非公開求人の有無)です。複数エージェントの併用も有効です。

なぜM&A業界はビジネスマンの成長機会となるのですか?

M&Aは「ビジネスの総合格闘技」と呼ばれるほど、財務・会計・税務・法務・人事・労務など多岐に渡る知識と経験が求められる業務です。経営者と直接対峙して交渉する機会も多く、コミュニケーション能力・分析能力・戦略立案能力など、ビジネスマンとしての総合力が大きく伸びる業界として注目されています。

まとめ

いかがでしたでしょうか。
この記事が高年収であるM&A業界への転職の一助となれば幸いです。

収入を上げるには、コミュニケーション能力を上げることが非常に重要です。
コミュニケーション力にご興味あるようでしたら以下の記事も参考にしてみてください。
参考:コミュニケーションを上達させる【今すぐできる】7つの方法

かんたん1分

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